1. Verwaltungsstelle, Organisationssachen 1) Organistaion z lat 1933-1942, sygn. 1-11 (organizacja grup miejscowych i lokalnych, zasady przyjmowania członków, zasady organizacji pracy politycznej, sieć organizacyjna, kontakty między organizacyjne, podziały zadań, kultura pracy, zasady opłacania składek, plan DINTA) 2) Personel z lat 1934-1938, sygn. 12-22 (wykazy osób funkcyjnych i ankiety personalne, zasady pracy urzędników, wytyczne do szkolenia personelu i aktywistów) 3) Mitgliederorganisation z lat 1933-1941, sygn. 23-25 (organizacja zebrań członków, wybory i wykazy władz miejscowych, przepisy w sprawach organizacyjnych) 4) Bürobedarf z lat 1934-1941, sygn. 26-33 (zakup sprzętu i materiałów biurowych) 5) Presse und Propaganda z lat 1934-1937, sygn. 34-37 (wytyczne w sprawie prowadzenia propagandy, funkcjonowania rozgłośni radiowych i prasy partyjnej, dostarczanie prasy i materiałów szkoleniowych) 6) Statistik z lat 1938, sygn. 38 (sprawozdania finansowe stanu członków i stanu majątku) 2. Mitgliedsverwaltung 1) Allgemeine z lat 1935-1941, sygn. 39-43 (wytyczne w sprawie prowadzenia ewidencji i zmian w niej, meldunki o stanie statystycznym członków, poświadczenia członkostwa) 2) Aufnahmen z lat 1934-1944, sygn. 44-65 (deklaracje członkowskie, listy i wykazy członków) 3) Mitgliedstand z lat 1934-1940, sygn. 66-78 (księgi członków, meldunki o stanie członkowskim wg poszczególnych grup miejscowych) 4) Mitgliedsbuchumschreibung z lat 1933-1938, sygn. 79-93 (materiały dotyczące członków) 5) Beitragshebebücher z lat 1935-1944, sygn. 94-131 (listy opłat członkowskich z różnych miejscowości i z poszczególnych zakładów pracy) 6) Disziplinärstrafsachen z lat 1937-1943, sygn. 132-167 (sprawy dyscyplinarne poszczególnych osób) 7) Betriebsgemeinschaften zlat 1934-1943, sygn. 168-187 (grupy robotnicze w zakładach pracy, karty pracy) 3. Finanz- und Kassenverwaltung 1) Allgemeine z lat 1934-1942, sygn. 188-201 (zarządzenia i regulacje dotyczące prowadzenia księgi kasowe i finansowe, organizacja kas, okólniki kasy okręgowej, meldunki o rewizji kas) 2) Bilanzen z lat 1934-1937, sygn. 202-206 (bilanse, sprawozdania miesięczne) 3) Etatsveränderungen z lat 1935-1942, sygn. 207-212 (udzielanie pożyczek, obciążenia budżetowe, sposoby finansowania obsługi własnej) 4) Bedarfkosten, Geldverkehr z lat 1931-1944, sygn. 213-237 (obsługa finansowa akcji weryfikacyjnej i zapomogowej, koszty obsługi własnej urzędu, poświadczenia wypłaconych delegacji, żądania zapłaty, korespondencja w sprawie należności, rachunki, wyciągi dzienne o stanie kont, księgi kasowe i opłat portowych) 4. Unterstützung 1) Allgemeine z lat 1934-1939, sygn. 238-245 (przepisy dotyczące udzielania zapomóg) 2) Einzelne Unterstützungssachen z lat 1934-1943, sygn. 245-272 (ustalenia w sprawach jednostkowych zapomóg) 5. Jugendsachen z lat 1935-1941, sygn. 273-296 (sprawy młodzieży, korespondencja z Hitlerjugend i Bund Deutscher Mädel, materiały szkoleniowe i instruktażowe, sprawozdania i meldunki ze szkoleń, materiały instruktażowe w sprawach akcji młodzieżowych, organizacja drużyn szkoleniowych i zajęć z nimi) 6. Frauensachen z lat 1937-1944, sygn. 297-301 (okólniki w sprawie organizacji zajęć i szkolenia kobiet pracujących w różnych zawodach, dobór wykładowców, sprawozdania z działalności instruktorów w poszczególnych zakładach pracy, notatki służbowe o szkoleniu kobiet) 7. Beruferziehung und Betriebsführung 1) Allgemeine z lat 1935-1939, sygn. 302-307 (okólniki i wyjaśnienia władz nadrzędnych w sprawach wychowania i wyszkolenia) 2) Beruferziehung z lat 1934-1941, sygn. 308-331 (zarządzenia i sprawozdania wewnątrzzakładowej organizacji szkolenia, wykaz tematów kursów zakładowych, materiały szkoleniowe, obsługa szkoleń, wykazy szkolonych, plany szkoleń i meldunki ich o przebigu) 3) Berufswettkämpfe z lat 1934-1938, sygn. 332-339 (zwalczanie bezrobocia) 4) "Kraft durch Freude-Aktion" z lat 1934-1943, sygn. 340-350 (organizacja i przebieg akcji, jej obsługa finansowa) 5) Unterstützung der Arbeitsgemeinschaften z lat 1933-1945, sygn. 351-369 (propaganda zakładowa, pisma dla działaczy DAF, wspieranie grup zakładowych np., dostawa środków żywnościowych, witamin i leków) 6) Gesundheit und Volksschutz-Aktion z lat 1935-1944, sygn. 370-379 (akcje pro zdrowotne w zakładach pracy) 7) Fremde Arbeitskräfte z lat 1941-1945, sygn. 380-389 (pracownicy cudzoziemscy: zarządzanie i wytyczne odnośnie ich zatrudniania, miesięczne sprawozdania o stanie ich zatrudnienia, wydzielanie obozów); 8. Akta nieopracowane z roku 1938, sygn. 390 (zamówienie na znaczki związkowe dla Nowosolskiej Fabryki Mebli H. Krägewsky&Söhne z Nowej Soli).

Deutsche Arbeitsfront (Niemiecki Front Pracy) powstał 2 maja 1933 roku z przekształcenia Wolnych Związków Zawodowych (Freie Gewerkschaften). Stosowny akt prawny przygotował twórca DAF prawnik Albert Ley. 24 czerwca 1933 roku przejął on chrześcijańskie związki zawodowe, które do tej pory działały oddzielnie. Później do Arbeitsfrontu przystąpiły także inne organizacje pracownicze. Ostateczne zjednoczenie związków zawodowych nastąpiło w listopadzie 1933 roku, zaś w październiku 1934 roku DAF został włączony w struktury NSDAP. Początkowo, w celu prowadzenia spraw pracowniczych powołano Najwyższe Przedstawicielstwo DAF przy Kamerze Pracy w Berlinie. Podobne przedstawicielstwo zajmujące się współdziałaniem z przemysłem i rzemiosłem powołano przy kamerze Gospodarki Rzeszy. Te same zadania miały podobne struktury utworzone na szczeblu powiatowym. Według założeń programowych naczelnym zadaniem Arbeitsfrontu było dbanie o dobro socjalne i zawodowe pracowników narodowości niemieckiej. Wszyscy członkowie DAF musieli posiadać "aryjskie pochodzenie". Wewnętrzna struktura DAF ulegała ciągłym zmianom. Najniższy szczebel tworzyła miejscowa grupa DAF (Ortsgruppe), obejmująca członków jednego miasta lub kilku miejscowości. Na jej czele stał Ortswalter. Grupy te podlegały władzom powiatowym na czele z Kreiswalterem, który posiadał organ wykonawczy zwany Kreiswaltung (Kreisverwaltung). Organizacja ta w przyporządkowaniu poszczególnych pionów organizacyjnych była również zależna od struktury NSDAP. Ponadto w większych zakładach pracy tworzono grupy zawodowe według poszczególnych branż. Na ich czele stali Blockwalterzy i Betriebswalterzy. Niemiecki Front Pracy w powiecie kożuchowskim z siedzibą w Nowej Soli został utworzony latem 1933 roku. Osobą zarządzająca był tu Kreiswalter, który posiadał biura wykonawcze (Kreisdienststelle) oraz kierował pracą wyłanianych w drodze wyborów kierowników wspólnot pracowniczych w poszczególnych zakładach pracy danej branży (Kreisbetriebsgemeinschaftwalter). Obydwa te człony stanowiły wspólną strukturę organizacyjną zwaną Kreiswaltung. Składała się ona z kilku oddziałów (Abteilungen) i samodzielnych referatów. Nazwy i kompetencje poszczególnych oddziałów i referatów ulegały częstym zmianom. W 1938 roku nowosolski Kreiswaltung składał się z: - Biura Zarządzająco -Organizacyjnego - zajmowało się zarządzaniem, kolportażem prasy i propagandą; - Biura Członkowskiego - prowadzącego ewidencję członków i opłat członkowskich, przygotowującego materiały do postępowania dyscyplinarnego przed sądem DAF we Wrocławiu; - Biura Obsługi Finansowo-Kasowej; - Biura Pomocy, kierującego przyznawaniem zapomóg i zasiłków; - Referatu ds. Młodzieży, kierowanego przez Hitlerjugend; - Referatu ds. Kobiet; - Biura Wychowania Zawodowego, prowadzącego szkolenia zawodowe, walkę z bezrobociem, akcję dla młodzieży "Kraft durch Freude", akcję witaminizowania, a od 1940 roku nadzór nad pracownikami cudzoziemskimi. Kreiswalter był także zwierzchnikiem służbowym dla szefów grup miejscowych (Ortsgruppenwalter). Na terenie powiatu kożuchowskiego były to: Ortsgruppe Brunzenwaldau (Broniszów), Ortsgruppe Freystadt (Kożuchów), Ortsgruppe Groß Reichenau (Bogaczów), Ortsgruppe Herzogswaldau (Mirocin Górny), Ortsgruppe Langhermsdorf (Urzyty), Ortsgruppe Neumburg (Nowogród Bobrzański), Ortsgruppe Neusalz (Nowa Sól), Ortsgruppe Neustädtel (Nowe Miasteczko), Ortsgruppe Liebenzig (Lubięcin). Kreiswaltung DAF w Nowej Soli zatrudniał około 40 pracowników, w tym 16 urzędników. Największą aktywność wykazywał w latach 1937-1940.